冷静_1980 592天前 北京
北漂小夫妻,老公做代驾,太太打零工。现在经济不景气,很少有老板出来喝酒,代驾一天才100,老婆腿还摔伤了。老公全年无休,3000月薪养老婆,看病,缴北京高昂的房租水电,4环内小破房也得至少1300/月,好难…… 建议,等腿好了,去南方进厂或者出国吧……别再被媒体、正㴰量瞎吹的北京高工资忽悠了 ...全文
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导语:中国电科新闻发言人表示,近日,中国电科关注到多个网络平台根据网传“CETC成都事业部(413)”和“CETC-软件开发课(27)”两个微信群聊天记录,发布和传播有关中国电科的不实信息和言论。中国电科高度重视,认真排查,上述微信群聊天记录所涉单位和人员,非集团公司所属成员单位和员工。对于传播、扩散虚假不实信息的行为,集团公司将保留追究法律责任的权利。
冷静_1980 592天前 北京
北漂小夫妻,老公做代驾,太太打零工。现在经济不景气,很少有老板出来喝酒,代驾一天才100,老婆腿还摔伤了。老公全年无休,3000月薪养老婆,看病,缴北京高昂的房租水电,4环内小破房也得至少1300/月,好难…… 建议,等腿好了,去南方进厂或者出国吧……别再被媒体、正㴰量瞎吹的北京高工资忽悠了 ...全文
记者韩鹏 592天前 济宁
早晨看微信截图怼那么痛快,还以为是假的。现在看,聊天记录有可能是真的。给大家补充一下目前流传相对完整的版本。#中电科称痛批加班员工非集团公司员工# #鸿儒计划# 目前,怼人员工陈志龙,已办完离职手续。成都劳动监察部门说:“早8晚11”如属实,公司涉嫌违法。 作为驻美记者,我跟美国人聊了 ...全文
四川日报 592天前 成都
【中国电科回应 #痛批加班者非中国电科集团所属# 】4月4日,疑似“中国电科员工怒怼领导清明节强制安排加班”的相关聊天记录在网络上传播。5日,中国电子科技集团有限公司表示,网传微信群聊天记录所涉单位和人员,非集团公司所属成员单位和员工。 #中电科称痛批加班员工非集团公司员工# ...全文
九派新闻 592天前 武汉
【#律师谈清明加班员工怒怼领导# :若属劳务派遣,公司同样违反劳动法】4月4日,疑似“中国电科清明节强制加班怒怼领导”的聊天记录引发网友热议。4月5日,据人民网消息,中国电子科技集团有限公司回应称,网传微信群聊天记录所涉单位和人员,非集团公司所属成员单位和员工。对此,湖北武珞律师事务所张 ...全文
陈小兜律师 592天前 上海
#中电科称痛批加班员工非集团公司员工# 按照该员工的聊天记录,每个月加班一百多个小时,早上八点上班,晚上十一点甚至第二天凌晨一两点下班,这种高强度的加班状态,公司的工会之前会不知道?这件事闹上热搜后,工会才开始介入。 根据我国《劳动法》的相关规定,劳动者每日工作时间不超过八小时,由于 ...全文
王俊俊的魔灯 592天前 上海
#中电科称痛批加班员工非集团公司员工# #临时工# 在2018-2019年的时候,讨伐996、加班、过劳死、消费主义等等思潮已经崛起,甚至可以说声浪滔天。当时已经有人冲上演讲台往资本家头上浇水这种举动,背后的社会走向可以说不言而喻。 然而在疫情期间,全世界的焦点都被模糊了,加上隔离期大多数人也算 ...全文
半月谈 592天前 北京
【#加班文化偷走的不只假期# 】 #半月谈评非法加班# 不少单位觉得“1天假不算假”,直接默认加班,堂而皇之地“偷”走员工休息时间,引发不满情绪。#中电科称痛批加班员工非集团公司员工# 解决非法加班问题,不是一家用人单位的事,也不是这一个假期的事。要让劳动法“长出牙齿”,将广大劳动者的期待化 ...全文
狂人·日记 592天前 驻马店
#中电科称痛批加班员工非集团公司员工# 所以临时工就不需要遵守劳动法吗
星河Shinho 592天前 上海
#中电科称痛批加班员工非集团公司员工# 大企业一出事就“临时工”“同行搞事”“外包”“代班”😅 娱乐圈一出事就“开除粉籍”“对家”“有人要搞我们哥哥”“动蛋糕”😅
郭莎莎啦啦_ 8天前 天津
#中电科称痛批加班员工非集团公司员工# 无良单位强制加班,强制取消周六日,所有人,避雷!
YUReload黄仁俊 116天前 南昌
#中电科称痛批加班员工非集团公司员工# 这个事情有意思了。我的猜测是,那个有可能是派遣制员工,而非外包?为啥这么说呢?因为我也当过派遣制员工。何为派遣制?简单来理解,也可以说是外包工,但是,又比外包工强一点。因为国企的编制问题,他们招聘没办法像私企那么自由,基本上一年就给几个。 ...全文
小妮子无法无天Look 116天前 南昌
#中电科称痛批加班员工非集团公司员工# 从学校到工作无处不充斥着PUA“集体荣誉感”“大家庭”“一起承担”“要有奉献精神”“临时工”“非正式员工”在学校里要求“学校是个大家庭”真有事了就“你当学校是你家?”在工作里“加班加点,奉献精神”真有事了就y#清明# 。“非我司正式员工”我们都。 ...全文
Baginilsyaaacui 116天前 南昌
#中电科称痛批加班员工非集团公司员工# 中电科称痛批加班员工非集团公司员工,这简直是灾难级公关:1,人不是正式员工是外包,典型的甩锅,平时公司都是一口一个家人,出了事公司家里没你这个人;2,中电公司不仅是压榨,而且是针对、歧视。外包临时工。性质的压榨,外包的不算公司人头;3,这下大家都 ...全文
弘嘉致brr 116天前 南昌
其实大家并不在意中电科是什么公司或者集团,这位所谓的“临时工”只是当今社会无数被迫加班打工人的缩影,他说出了很多人在单位或公司不敢说的声音。#中电科称痛批加班员工非集团公司员工#
er淮生吖 116天前 南昌
#中电科称痛批加班员工非集团公司员工# 每次都是这个说法出事了就是临时工、外包公司的锅能不能有点新意啊实在是狗改不了吃屎的话那就给每个临时工加一笔背锅费,也算你们有良心了
Arlene谁是BTE 116天前 南昌
#中电科称痛批加班员工非集团公司员工# 怎么说,我们单位今天没有说上班也没有说放假,想来的都来了,反正在我看来就一天假,挣个双工挺得~或者我周六日,节假日总加班已经加麻了吧
元弘枫ohn 116天前 南昌
为啥现在会出现大量劳务派遣还不是因为欺负人么所谓“同工同酬”但是并不“同责”“同待遇”为什么很多人还是硬着头皮选择了劳务派遣了因为他们很多时候都会为了生活低头高情商:嗨,先挣钱吧,不寒颤低情商:为了生活,不当人就不当人吧,至少别苦了自己的爱人和家人谁又不是为了生活呢?马。为啥现在 ...全文
学会自己长大的姑娘- 116天前 南昌
#中电科称痛批加班员工非集团公司员工# #临时工# 。这两个话题要放在一起看!外包公司就可以差异化对待吗?典型的公关失败案例!关键问题不在于员工属于哪里,是在于无节制加班问题,劳动者的合法权益,这才是应该回应重点吧。。!他是不是正式员工不重要,他是不是给中电科干活很重要,说的是不是事实很 ...全文
坎坷王者路昕 116天前 南昌
违反劳动法的无能领导不辞职,员工离职了出事了就是派遣工,加班干活的时候咋不说呢太可笑了#中电科称痛批加班员工非集团公司员工#