矿工因工作矛盾下跪 单位多人被处分

山西霍州一矿工因工作矛盾在会议室下跪：单位多人被处分，两名发视频网友涉嫌寻衅滋事被行政处罚

极目新闻记者 舒隆焕近日，一段山西霍州万家庄煤矿员工在会议室下跪的监控视频引发关注。3月12日，霍州网友周先生对极目新闻记者称，该矿工可能因为申请换班失败与领导发生言语冲突，无奈之下才下跪。

极目新闻　95986 阅读　219 评论　2025-03-12 17:08

..+【一跪背后的职场荒诞剧】矿工陈某在会议室下跪，这一幕是劳动者尊严的坍塌，更是权力傲慢的荒诞注脚。所谓"自愿下跪"，在"停工威胁""写检查羞辱"的录音面前，不过是现代职场的黑色寓言。 下跪的膝盖下，压着劳动者的生存焦虑。陈某因换班申请被反复拉扯、遭威胁停工写检查，最终以下跪求全，这是职场霸凌的具象化。企业声称"无人逼迫"，却因"自愿下跪"处分多人，逻辑漏洞堪比矿井塌方。劳动者被迫用尊严换取生存权，暴露了管理层的权力滥用与制度保障的失效。 堵嘴的罚单，暴露的是真相恐惧症。周先生发布真实监控视频却被扣上"传播虚假信息"的帽子，荒诞程度堪比指鹿为马。企业急于报警删帖，警方火速行政处罚，看似维护"秩序"，实则是对舆论监督的恐惧与压制。这种"解决不了问题，就解决提问题的人"的逻辑，只会让公信力进一步流失。 处分的戏码，不过是治标不治本的危机公关。免职几名领导、处分几个员工，看似雷厉风行，实则是危机公关的障眼法。若不彻查管理体系中滥用职权的毒瘤、建立畅通的劳工申诉渠道，今天按下跪下的头颅，明天还会有更多劳动者被迫弯腰。企业声明中强调"视频恶搞损害声誉"，却对陈某遭遇的职场压迫避而不谈，这种本末倒置的态度，恰是问题根源。 当劳动者的膝盖成为平息矛盾的祭品，当真相的传播沦为"违法"，我们不得不追问：劳动者的尊严防线，究竟还要被击穿多少次？这起事件最该被送上审判席的，不是某个下跪的矿工或发声的网友，而是那些将人性尊严当作绩效指标的畸形管理逻辑。矿井深处埋着的不该是工人的血性，而是吞噬人性的职场霸权。#矿工因工作矛盾下跪 单位多人被处分#头条热榜

行走天涯解读人生　5340 阅读　2 评论　2 点赞　2025-03-12 20:41

山西矿工下跪事件再反转！真相背后藏着这些法律红线

近日，一段时长仅15秒的监控视频在社交平台掀起轩然大波。画面中，山西霍州万家庄煤矿的陈某在会议室突然下跪作揖，这个看似普通的职场场景，却因后续发展演变成涉及多方权益的公共事件。据知情人士透露，这场风波始于2024年11月的换班纠纷。

摆烂书签　611 阅读　6 评论　2025-03-12 20:19

..+《山西矿工当众下跪道歉，底层工人的尊严谁来捍卫？》 这一幕刺痛了无数人的心，也撕开了底层劳动者尊严困境的一角。 这一跪，跪出了底层工人的无奈与挣扎； 这一跪，跪碎了我们打工人的尊严！ 而这一跪，仅仅是因为他因申请换班被领导出尔反尔，争执后为保住工作以“下跪”来平息矛盾。 我想说：“这两位领导，你们好大的官威啊！” 更为奇葩的是，发视频的两位网友被警方以“寻衅滋事”行政处罚！究竟谁在害怕真相？ 前有环卫工人顶了一句被威胁“立马让你走”，现又有煤矿工人下跪道歉“求放过”！ 若连下跪都成了解决问题的‘捷径’，尊严还剩下几分？底层工人权益的捍卫，不能仅靠个体的“忍辱”或舆论的偶然曝光！ 我们底层工人的脊梁何时才能挺直？ 文后，致敬勇敢发布视频的两位网友！🫡 #底层工人#

开心果001　1176 阅读　0 评论　0 点赞　2025-03-12 19:56

..+近日，一段山西霍州万家庄煤矿员工在会议室下跪的监控视频引发关注。3月12日，霍州网友周先生对极目新闻记者称，该矿工可能因为申请换班失败与领导发生言语冲突，无奈之下才下跪。涉事煤矿回应，当事人陈某系该公司员工，因工作中产生矛盾，在班前会作出视频中不理智的举动，其本人深感懊悔并表示无任何单位和个人要求其下跪道歉，该煤矿多人因此事被处分。 煤矿员工下跪事件：是无奈还是职场霸凌？背后真相令人深思 近日，一段山西霍州万家庄煤矿员工在会议室下跪的监控视频引发了广泛关注。视频中，一名员工跪在地上，神情无助，而周围同事和领导却无动于衷。这一幕让无数网友感到震惊和愤怒，纷纷质问：这到底是个人的无奈之举，还是职场霸凌的冰山一角？ 事件回顾：一场“换班”引发的冲突 据霍州网友周先生爆料，这名员工陈某因申请换班失败与领导发生言语冲突，最终情绪失控，做出了下跪的举动。涉事煤矿随后回应称，陈某的行为是“不理智的”，并强调没有任何人要求他下跪道歉。然而，这样的解释并未平息公众的质疑，反而让更多人开始思考：是什么让一名员工在众目睽睽之下选择下跪？他的无奈背后，是否隐藏着更深层次的职场问题？ 职场霸凌：一场无声的战争 在职场中，类似的事件并不罕见。员工因工作压力、管理不当或人际关系问题而陷入困境，甚至被迫做出极端行为的案例屡见不鲜。陈某的下跪，或许只是冰山一角。他的行为背后，折射出的是职场中普遍存在的权力不对等、沟通不畅以及员工权益保障不足等问题。 试想，如果陈某的换班申请能够得到合理处理，如果领导能够耐心倾听他的诉求，这场冲突是否就不会发生？然而，现实往往是，基层员工的声音很难被听到，他们的需求常常被忽视，甚至被视为“麻烦”。这种不对等的权力关系，正是职场霸凌滋生的温床。 网友热议：是无奈还是尊严的沦丧？ 事件曝光后，网友们的评论如潮水般涌来。有人表示理解陈某的无奈，认为他是被逼到了绝境；也有人愤怒地指责煤矿管理层，认为这是对员工尊严的践踏。一位网友评论道：“下跪不是解决问题的办法，但有时候，人真的会被逼到无路可走。”这句话道出了无数职场人的心声。 然而，也有网友提出质疑：为什么陈某会选择下跪？难道没有其他途径可以解决问题吗？这种质疑的背后，其实是对职场文化和制度的反思。如果企业能够建立更加公平、透明的管理机制，员工的权益能够得到有效保障，类似的事件是否就能避免？ 企业责任：不仅仅是处分几个人 涉事煤矿表示，已经对多人进行了处分。然而，处分只是治标不治本。真正需要反思的，是企业的管理文化和制度。企业是否真正关心员工的需求？是否建立了畅通的沟通渠道？是否在员工遇到困难时提供了足够的支持？ 员工是企业最宝贵的财富，他们的尊严和权益不容忽视。企业应该从这次事件中吸取教训，重新审视自己的管理方式，建立更加人性化、公平公正的工作环境。只有这样，才能真正避免类似事件的再次发生。 结语：让职场回归人性与尊严 陈某的下跪事件，不仅仅是一个个体的无奈，更是整个职场生态的缩影。它提醒我们，职场不应该是一个充满压迫和冷漠的地方，而应该是一个尊重人性、保障尊严的舞台。无论是企业还是个人，都应该共同努力，让职场回归到它应有的样子——一个充满理解、支持和公平的环境。 如果你也曾经历过类似的职场困境，或者对这次事件有独到的见解，欢迎在评论区分享你的故事和看法。让我们一起为改变职场文化发声，为每一个职场人的尊严和权益而战！

陌陌喊你出来玩.　1824 阅读　0 评论　0 点赞　2025-03-12 20:18

..+惊心一幕！矿工因换班纠纷当众下跪，视频曝光者反被刑拘引争议 2024年11月26日，山西霍州万家庄煤矿机运队会议室内，矿工陈某突然单膝跪地，朝主席台及前排工友低头作揖后离开。这段监控视频于2025年3月初被网友周先生发布至社交平台，引发全网热议。 据陈某向周先生透露，其因家庭原因申请调班，领导起初同意后反悔，双方爆发言语冲突。领导以“停工写检查”施压，陈某认为“写检查太丢人”，最终选择下跪妥协。涉事煤矿回应称，下跪系陈某个人行为，未受胁迫，但承认管理失责，已处分多名责任人。 周先生与另一网友张某某因发布视频被警方以“寻衅滋事”行政拘留5日。 煤矿方紧急声明否认“下跪换上岗”，称视频被工友恶搞传播，已向公安机关报案。 对此你们有何看法呢？#山西霍州##矿工#

风趣露珠0　556 阅读　0 评论　0 点赞　2025-03-12 22:31

..+山西霍州万家庄煤矿近日风波不断，一段监控视频在网络上迅速走红。视频中，矿工陈某在会议室中，单膝跪地，向一位领导作揖，这一幕让人瞠目结舌。 事情源于陈某申请换班遭拒。他原本得到领导口头同意，但随后又被告知无法换班，双方因此产生争执。争执中，领导以停工写检查作为威胁，陈某在愤怒与屈辱之下，选择了下跪以示抗议。这一幕，被会议室的监控摄像头完整记录。 网友周先生偶然间获取到这段视频，认为其中揭露了职场不公，于是将其上传至网络。然而，这一举动却为他带来了麻烦。周先生与另一名网友张某某因涉嫌“传假视频”被警方拘留。周先生坚称视频内容真实，自己只是希望曝光真相，对拘留决定感到十分冤枉。 煤矿方面迅速作出反应，表示陈某的行为纯属个人选择，无人逼迫。同时，宣布对涉事领导进行处分。但这一举措并未平息公众的怒火，反而引发了更多质疑：仅仅处分领导就能解决问题吗？陈某的下跪，难道不是职场霸凌的缩影？ 面对舆论压力，周先生决定采取法律手段，起诉警方以维护自己的合法权益。而煤矿方面则选择沉默，对记者的采访请求不予回应，电话始终无人接听。 这一系列事件，再次将职场霸凌与舆论监督的议题推向风口浪尖。我们期待真相能够尽快浮出水面，让公平正义的阳光照亮每一个角落，让每一个劳动者都能在工作场所受到应有的尊重与保护。#山西离奇事# 山西一矿工因工作矛盾下跪，单位多人被处分#万能生活指南

萍萍说事　2355 阅读　0 评论　0 点赞　2025-03-12 21:57