欢迎小主! 162导航

专家热议企业年金制度

阅读 139590 话题 599

  • 专家热议企业年金制度:要通过建立企业年金促进生产经营

    每经记者:张宏 每经编辑:陈旭每经12月26日电(记者张宏)12月26日,《中国养老金发展报告2024》发布式暨“企业年金发展20周年回顾与展望”研讨会在北京举办。

    每日经济新闻 2844 阅读 26 评论 2024-12-26 20:37

  • ..+#企业年金对企业和员工有何影响# 企业年金对增加退休职工养老保隙确实重要,但现实是仅在少数央国企建立,很多民营企业、小微企业连正常法定养老保险都没全员缴纳,企业年金更是奢望!以后这一大部份人养老怎么办?

    无争无趣乐老翁 872 阅读 0 评论 1 点赞 2024-12-27 08:38

  • ..+《个人养老金制度与企业年金制度:为养老保障添砖加瓦》 在当今社会,养老问题日益受到关注。为了应对人口老龄化的挑战,我国建立了个人养老金制度和企业年金制度,为广大人民群众提供了更加多元化的养老保障选择。 个人养老金制度是指个人自愿参加的养老金计划,由个人自行缴纳养老金,并在退休后领取养老金。个人养老金制度的建立,为个人提供了一种自主养老的方式,有助于提高个人的养老保障水平。 企业年金制度是指企业为员工建立的补充养老保险制度,由企业和员工共同缴纳年金,并在员工退休后领取年金。企业年金制度的建立,有助于提高企业的凝聚力和竞争力,同时也为员工提供了一种额外的养老保障。 个人养老金制度和企业年金制度的建立,为我国的养老保障体系注入了新的活力。它们不仅有助于提高个人和企业的养老保障水平,还能够促进资本市场的发展和社会的和谐稳定。 然而,个人养老金制度和企业年金制度在实施过程中也面临着一些挑战和问题。例如,个人养老金制度的参保率较低,企业年金制度的覆盖范围有限等。为了解决这些问题,政府和企业需要加强宣传和推广,提高公众的参保意识和积极性。同时,也需要加强制度建设和监管,确保个人养老金制度和企业年金制度的健康发展。 个人养老金制度和企业年金制度是我国养老保障体系的重要组成部分,它们为广大人民群众提供了更加多元化的养老保障选择。在未来的发展中,我们需要不断完善制度建设,加强宣传和推广,提高公众的参保意识和积极性,为我国的养老保障事业做出更大的贡献。

    路在脚下 623 阅读 1 评论 0 点赞 2024-12-27 05:57

  • ..+你留意到没? 假如你每月工资 6000, 且有企业年金可领, 那和普通雇佣形式就大不一样。 有些岗位月薪虽不算突出, 但企业年金每月有800, 一年下来就是 9600, 要是你兢兢业业工作 30 年, 当你退休后, 会发现企业年金账户里有 28.8 万, 相当于多了 28.8 万的储备。 如果说每月都有企业年金入账, 哪怕收入低一点, 几年之后,差距一目了然。 你们说是不是这个理儿呀? #冬日生活打卡季#

    森林柚子 14007 阅读 12 评论 11 点赞 2024-12-27 13:44

  • 企业年金20年仅覆盖3200万人,业内呼吁向中小企业扩面

    第一财经 21565 播放 11 评论 2024-12-27 13:47

丨头条热榜