媒体：董宇辉面临的挑战有点多

出走东方甄选后 董宇辉面临的挑战有点多

11月24日下午，近一年未开播的东方甄选前执行董事、CEO孙东旭（东方小孙）现身东方甄选直播间。据媒体报道，截至11月24日18点40分，东方甄选直播间点赞数达到2325.3万次，观看人数达4万人次，在抖音带货总榜中排名第二，第三名为与辉同行。

中国商界杂志社　5929 阅读　105 评论　2024-11-26 14:39

俞敏洪：可以没有董宇辉，但不能没有孙东旭

文 | 首席人物观，作者 | 二毛，编辑 | 江岳在量子物理学中，当两个粒子发生纠缠时，它们之间的状态紧密相连，无论距离有多远，一个粒子的状态改变会立即影响到另一个粒子，科学家管这种现象叫做量子纠缠。某种程度上，孙东旭与董宇辉就存在这样的纠缠。

钛媒体APP　97567 阅读　607 评论　2024-11-26 16:06

董宇辉是只有中华五千年文化才能孵育出的华夏才子

仁5B2J　0 阅读　0 评论　2024-11-27 08:12

..+东方甄选和与辉同行相向而行，皆大欢喜。 俞敏洪成全了董宇辉，显得大气。切割后的东方甄选才是一个公司，否则就是一个人的公司，不利于资本运作市场经营。 而董宇辉个人IP掌握在自己手里，更有动力，少了顾虑和束缚，更好的发挥自己的特长和能力。充满了希望。 所以董宇辉和俞敏洪的相互成全是最好的结局，现在小孙也归位，对于东方甄选如虎添翼，我想公司化的运营才是核心价值，所以俞敏洪尊重市场，必然得到正反馈。东方甄选的未来可期。 对于与辉同行，以董宇辉为主的小伙伴属于自主创业，做大做强是其目标，股权释放给团队也是水到渠成，我们要相信董宇辉，在利益取舍和平衡方面一定会把控好。未来上市不是没有可能。人是要有野心的。 广大网友们，你更看好哪个品牌？请给出自己的意见！ #俞敏洪放马驭鹰#

自由春风2z　486 阅读　0 评论　1 点赞　2024-11-27 07:55

..+昨晚宇辉在粉丝数量达到 2500 万时说出了自己的感慨。从他的话语中能发现一些背后的故事。 宇辉提到团队独立运营颇具挑战，从公司环境装修到团队磨合，近一年都未想好公司经营方向。虽一开始便是独立运营且自负盈亏，但曾被宣称是两个不同直播间，宇辉这边侧重文旅与文化宣传，另一边卖货。他被给予文旅副总裁称号，看似风光，实则背后有诸多问题。比如被帮忙买通稿黑上热搜，这所谓的 “帮忙” 实在难以让人苟同。 宇辉还说起初在渣选楼上装修，他半夜去查看进度，后来新地方装修他也反复操心。而有人却反复称帮忙找地方装修且由其公司装修团队全权负责，如今被宇辉不经意间的总结戳破谎言。时间会证明一切，那些忽悠股东与消费者的行为，以及对待功臣的不当手段，都将无所遁形。一边将宇辉频繁送上黑热搜，一边又说自己被网爆，实在让人觉得可笑，其网爆很大程度上是自身各种不当操作导致的。 大家对这件事有什么看法呢？欢迎留言讨论。

幸福饭盒　189 阅读　0 评论　0 点赞　2024-11-27 07:35

..+东方小孙上播 你知道吗？最近东方小孙的事情又被媒体炒得沸沸扬扬。而当初的小作文事件，像一根刺，依旧扎在大家的心里。小孙将要离开的消息引起了大家的热议，别忘了，当时俞在评论区还信誓旦旦地说：“小孙不会离开，他会守护好东方甄选的每一位孩子。”现在看来，这话似乎不太靠谱。 宇辉和那些与辉同行的孩子们的离去，越来越让人觉得，俞的这些承诺并不真切。原本他们就不是东方甄选的孩子，老俞又何必去费心守护呢？面对网络上的造谣和谩骂，俞从未站出来为这些孩子说过一句公道话。 不过，值得庆幸的是，还有一群善良的网友在默默守护着他们。如今，谁是对的，谁是错的，早已有了答案。时间会揭示真相，很多事情并不会随着时间的流逝而淡化，反而会愈发清晰。虽然风头过后，但大家心里都明白，事情的本质是什么，真相就在每个人的心中。

勇往直前的星球GZNsf　82 阅读　0 评论　0 点赞　2024-11-27 08:57

..+山东行宇辉下播后大合影。

天心　45 阅读　0 评论　3 点赞　2024-11-27 08:32

..+曾经的顶流，如今的落寞：东方甄选的“摔跤”与反思 还记得那个在直播间里挥洒汗水，用英语和知识点燃无数人激情的东方小孙吗？曾经百万粉丝在线观看，十万加点赞轻轻松松，如今却败给了数据远逊于自己的同行。11月23日的数据，2936万粉丝对阵2500万粉丝，5万人在线观看对阵3万人在线观看，这赤裸裸的对比，令人唏嘘不已。这不仅仅是数字的差距，更是东方甄选在失去董宇辉后，整体实力下滑的真实写照。 是那场直播间的“一摔”，摔碎了东方甄选的辉煌。诚然，那一摔，不仅仅是身体上的跌倒，更是形象和信誉的崩塌。它象征着信任的缺失，口碑的受损，以及随之而来的业绩下滑。这并非危言耸听，看看如今的直播间，曾经的活力与激情似乎都已消散。讲英语的主播不再吸引人，历史讲解的热度下降，就连那些曾经惊艳的小作文，也失去了往日的魅力。访谈环节的书籍销量惨淡，溯源直播的观众寥寥无几。曾经的爆款模式，如今似乎都失去了效力。 这不禁让人深思，是什么原因导致了东方甄选的急转直下？是直播风格的改变？是内容质量的下降？还是其他更深层次的原因？我认为，这其中，或许包含着对董宇辉的过度依赖，以及内部团队在应对变化时的迷茫和无力。更深层次的原因，或许是人性的弱点在作祟。嫉妒、猜忌、内耗，这些负面情绪，如同无形的枷锁，束缚了团队的创造力和发展空间。曾经的辉煌，蒙蔽了某些人的双眼，让他们看不清前进的方向，也看不清自身的不足。 商业竞争的残酷之处就在于此，没有永远的王者，只有永远的竞争。东方甄选的经历，也为其他企业敲响了警钟：过度依赖单一IP，忽视团队建设，以及内部矛盾的激化，都可能导致企业走向衰败。成功并非一蹴而就，更需要的是持续的创新、团队的协作，以及对市场的敏锐洞察。 时间，如同一个公平的裁判，它会检验每个人的付出，也会揭示每个人的真面目。东方甄选的未来，仍有无限可能，但前提是，必须深刻反思，正视自身的问题，才能重新找回昔日的辉煌。这不仅仅是东方甄选的教训，也是所有企业都应该铭记的道理。唯有不断学习，不断改进，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

圆月弯刀　124 阅读　0 评论　0 点赞　2024-11-27 08:28